Доплата работающим пенсионерам

В 2017 продолжается заморозка индексации пенсионных отчислений среди работающих пожилых людей. Данная отмена привела к увольнению нескольких сотен пенсионеров. Но при этом в России сохранился высокий процент трудящихся пенсионеров и многие из них интересуются вопросом — предусмотрены ли для таких работников дополнительные льготы в денежном эквиваленте? Ответим на поставленный вопрос в нашей статье.доплата-работающим-пенсионерам

Предусмотрена ли доплата для работающих пожилых людей?

Работающие пенсионеры (далее РП) вправе претендовать на пенсионные отчисления, как и неработающие пожилые люди. При этом часть доплат и прибавок также сохраняется. Например, РП могут получать надбавку в зависимости от наработанных пенсионных баллов после оформления пенсии. Однако максимальное количество составляет три балла, независимо от заработной платы.

Чаще всего доплаты предусмотрены для следующих категорий:

  • Военнослужащие, в том числе, сотрудники МВД (Министерство внутренних дел), служащие наркоотдела, уголовно-исполнительного отдела, службы исполнения наказаний.
  • Инвалиды.
  • Граждане, имеющие иждивенцев.
  • Лица, достигшие возраста 80 лет.
  • Граждане, оформившие пенсионные выплаты через несколько лет после достижения соответствующего возраста.
  • Граждане, занимающие такие должности, как: вахтер; гардеробщик; госслужащий.

Какие доплаты положены работнику-пенсионеру?

Ну а теперь расскажем о возможных доплатах среди РП:

  1. Прибавка в баллах – максимальное количество – 3 балла (около 200 рублей в 2017).
  2. Возраст 80 лет – фиксированная сумма пенсионных выплат удваивается независимо от того, работает пожилой человек либо нет. Повышение выплат производится автоматически.
  3. Доплата за инвалидность – учитывается в индивидуальном порядке.
  4. Прибавка за иждивенцев – учитывается после предоставления заявления в ПФР.
  5. Региональная доплата для граждан, проживающих на Крайнем Севере – имеет заявительный характер.
  6. Отсрочка пенсии – за каждый переработанный год увеличивается коэффициент и значение фиксированной суммы выплат.

Кроме того, РП вправе претендовать на региональные льготы, такие как:

  • Освобождение от уплаты налоговых взносов (имущественных, земельных, транспортных).
  • Бесплатный проезд на общественном транспорте.
  • Дополнительный отпуск до 14 дней (неоплачиваемый).
  • Льготное обслуживание в больницах и поликлиниках.
  • Преимущественное право при выдаче путевки в санаторный комплекс.

Для получения доплат и льгот РП должен обратиться в ПФР с заявлением и базовым пакетом документов, а именно: паспортные данные; пенсионное удостоверение или справка; трудовая книжка; справка об окладе за 60 месяцев (до 2002); СНИЛС; документы о смене фамилии.

Надбавка за стаж

До сих пор многие граждане стремятся работать на одном месте более 10 лет, поскольку считают, что длительный стаж отразится на размере будущей пенсии. На самом деле, на сумму выплат оказывает влияние общий период трудовой активности.

Кроме того, сумма пенсионных отчислений увеличивается, когда гражданин продолжает активно трудиться после достижения пенсионного возраста. Так, за каждый год отсрочки гражданину увеличивают не только пенсионный коэффициент на 0,1 (около 500 рублей за год), но и размер будущей фиксированной выплаты, которая суммируется к страховой части. Например, при обращении за пенсионными выплатами на пять лет позже, фиксированная часть вырастет на 36%.

Еще один вариант прибавки за стаж связан с местом проживания гражданина. Так, жители Крайнего Севера со стажем более 20 лет, вправе претендовать на бонусы от государства.

Отработанные 9 месяцев на Севере приравниваются к одному году работы.

Также рабочий стаж помогает увеличивать пенсионные выплаты на 3 балла ежегодно. В денежном эквиваленте такая надбавка составляет 222 рубля. Но есть один нюанс – данная сумма прибавляется в том случае, если размер оклада РП равен трем минимальным размерам оплаты труда.

Прибавка до минимальных пенсионных выплат

Для каждого региона устанавливается индивидуальный прожиточный минимум. При выходе на пенсию пожилой человек не должен получать пенсию ниже показателей минимума по конкретному региону. Однако данная норма не касается РП. Только после увольнения пожилой человек сможет получить соответствующую надбавку.

Если пенсионер принимает решение снова найти работу после оформления полноценных пенсионных выплат, тогда он обязан уведомить о трудоустройстве сотрудников ПФР. В противном случае, сотрудники ПФР могут подать в суд на пожилого человека для частичного возраста пенсионных средств. При этом данная норма не зависит от размера окладной части.

Доплаты за иждивенцев

Граждане, имеющие иждивенцев, имеют право на пенсионные доплаты. При этом не имеет значения, работает гражданин либо нет. При этом увеличивается только фиксированная часть пенсионных выплат, а страховая часть рассчитывается на основании имеющихся взносов от работодателя.

Сумма доплат на одного иждивенца для РП составляет 1460 рублей. Если выплата производится на ребенка, то надбавка отменяется при достижении ребенком 18 лет. Но когда совершеннолетний иждивенец обучается на очной форме обучения, тогда прибавка может сохраниться до 23 лет.

Для получения соответствующей доплаты, гражданин должен посетить ПФР с такими документами, как:

  • заявление (заполняется в ПФР);
  • паспортные данные;
  • трудовая книжка;
  • справка 2-НДФЛ;
  • страховое свидетельство (СНИЛС);
  • справка с места проживания;
  • справку с места учебы ребенка-иждивенца;
  • иные документы по требованию сотрудников ПФР.

С 2016 года среди РП не проводится ежегодная индексация пенсионных выплат, поскольку данная категория лиц имеет дополнительный доход в форме заработной платы. Однако каждый РП вправе претендовать на доплаты, о которых идет речь в данном материале.

Выберите социальную сеть и нажмите на кнопку
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (2 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...

Оставить сообщение

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *